Трудоустройство

Утверждено генеральным директором Медицинского центра “Эмили”

«28» августа 2018 г.

Обсуждено и принято на Заседании Педагогического Совета №1

Протокол от 28.08.2018 г.

 

ПОЛОЖЕНИЕ

О КОМИССИИ ПО ТРУДОУСТРОЙСТВУ

 

  1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок организации работы комиссии по трудоустройству выпускников ТОО Медицинского центра «Эмили» (далее – Комиссия).

1.2. Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом Республики Казахстан от 27 июля 2007 года “Об образовании”; Законом Республики Казахстан от 6 апреля 2016 года № 482-V ЗРК. «О занятости населения»; Постановлением Правительства Республики Казахстан от 17 мая 2013 года № 499 “Об утверждении Типовых правил деятельности организаций образования соответствующих типов, в том числе Типовых правил организаций образования, реализующих дополнительные образовательные программы для детей”; Уставом ТОО Медицинского центра «Эмили».

1.3. Комиссия создается приказом генерального директора ежегодно.

1.4. Комиссия работает в течении всего учебного года, согласно плану работы.

1.5. Комиссия в своей работе взаимодействует с лечебно-профилактическими организациями и структурными подразделениями колледжа.

 

  1. Цели и задачи деятельности комиссии

2.1. Целью создания и деятельности Комиссии является содействие выпускникам, обучающимся в колледже в трудоустройстве по специальности.

2.2. В этих целях Комиссия осуществляет:

  • анализ текущей и перспективной потребности ЛПО г.Алматы и Алматинской области в специалистах, заканчивающих колледж;
  • проведение работы со студентами в целях их конкурентоспособности на рынке труда посредством профориентации, индивидуального консультирования, информирования о тенденциях спроса на специалистов, социально-правовое просвещения и информирования при планировании стратегии профессиональной карьеры;
  • мониторинг фактического трудоустройства и закрепления выпускников;
  • индивидуальный подбор молодых специалистов по заявкам работодателей;
  • проведение совместных с работодателем профориентационных мероприятий, способствующих трудоустройству;
  • ведение информационной и рекламной деятельности;
  • мониторинг имеющихся вакансий для выпускников на рынке труда.

 

  1. Организация деятельности комиссии

3.1. Комиссия, совместно с другими структурными подразделениями колледжа проводит следующие мероприятия:

  • взаимодействие с местными органами по вопросам занятости населения;
  • формирование информационной базы вакансий для выпускников колледжа;
  • конференции, ярмарки-вакансий и т.д.;
  • совещания по вопросам трудоустройства;
  • проведение анкетирования студентов по вопросам трудоустройства, а также выпускников колледжа и работодателей по вопросам адаптации и закрепляемости в ЛПО;
  • тренинги по прохождению процедуры собеседования;
  • консультации по тактике поиска работы и практике написания резюме;
  • осуществления взаимодействия и сотрудничества с профессиональными ассоциациями и общественными объединениями по трудоустройству выпускников колледжа;
  • совместно с работодателями проведение презентации лечебно-профилактических организаций для выпускников колледжа;
  • прием заявок от ЛПО по потребности в выпускниках колледжа;
  • распределение выпускников по заявкам ЛПО;
  • работа со средствами массовой информации (радио, телевидение, печатные издания) по популяризации Медицинского центра «Эмили»;
  • совместная работа с отделением повышения квалификации колледжа по профессиональному ориентированию выпускников через дополнительные обучения на курсах «Лечебный массаж», «Основы ЛФК» и т.д.;
  • интеграция с практическим здравоохранением, через прохождение профессиональной практики и закрепление студентов выпускных курсов на будущем месте работы;
  • заключение 3-х стороннего договора (Коллеж-Студент-ЛПО);
  • организация и составление отчетности;
  • анализ и учет результатов трудоустройства выпускников.

 

  1. Состав комиссии

4.1. Персональный состав Комиссии утверждается приказом генерального директора колледжа.

4.2. В состав Комиссии входят:

  • заместитель директора по УПР;
  • заведующий ОФО;
  • заведующий ВФО;
  • заведующий отделением повышения квалификации;
  • председатель ЦМК КД№1;
  • председатель ЦМК КД№2;
  • председатель ЦМК СД;
  • психолог;
  • представитель студенческого Парламента.